Lanzán "Fomentar Empleo" en Río Gallegos: "Esperamos que el sector privado se interese en la propuesta"
Fueron las palabras de Cristian Vergara, integrante de la Oficina de Empleo de la Municipalidad. En comunicación con Radio Nuevo Día 100.9, brindó detalles de este programa que busca capacitar a jóvenes y adultos en busca de un trabajo.
Durante la jornada de ayer, autoridades del del Ministerio de Trabajo, Empleo y Seguridad Social de la Nación presentaron el programa "Fomentar Empleo" en Río Gallegos. La iniciativa busca capacitar a quienes poseen dificultades en el acceso de empleo a través de acciones que mejoren sus competencias laborales y faciliten su inserción en trabajos de calidad.
En este marco, Radio Nuevo Día 100.9 pudo dialogar con Cristian Vergara, integrante de la Oficina de Empleo de la Municipalidad, quien brindó detalles de esta política pública que incluye una ayuda económica mensual y beneficios para el empleador.
Puesto que podrán anotarse todas las personas de entre 18 y 64 años que no cuenten con ingresos registrados en los últimos 3 meses, destacó que "se trabajará en un universo más amplio".
"Ya veníamos con los programas “Jóvenes con Más y Mejor Trabajo” y “Te Sumo jóvenes MiPymes”, pero teníamos una limitación que era la franja etaria de 18 a 24 años”, dijo al respecto.
Vergara hizo hincapié en que "se pretende incentivar a las personas que están en búsqueda de un empleo ofreciéndoles capacitaciones y muchos talleres virtuales o presenciales que impulsa el Ministerio de Trabajo". Cabe destacar que los inscriptos accederán a un beneficio económico de $15.000 para los cursos de formación profesional y de orientación laboral, en ambos casos hasta seis liquidaciones cada 12 meses, y de hasta $23.000 en los entrenamientos para el trabajo y en los programas de Inserción Laboral.
"Tratamos de darles las mayores herramientas para que la inserción laboral sea efectiva”, agregó.
También subrayó que, por la contratación de los registrados, "las empresas reciben estímulos y reducciones patronales de acuerdo a la duración y modalidad del contrato”.
"Esperamos que el sector privado se interese en la propuesta porque muchos jóvenes de la ciudad requieren experiencias y no hay entornos que las brinden. En este caso, el empleador puede capacitarlos no de una manera vinculante, porque no hace falta que los contraten, pero si brindándoles un primer acercamiento al mercado laboral", explicó.
Por otro lado, Vergara recordó que en la plataforma digital “Portal Empleo” deben registrarse “tanto ciudadanos como empresas para acceder a muchos de los programas o capacitaciones ".
Los vecinos podrán obtener más información de este plan mediante la Fan Page "OFIS RGL" o en las oficinas del Honorable Concejo Deliberante de Rio Gallegos (Lisandro de la Torre 556), de 9 a 16 horas.