"En el Municipio de Las Heras se descuenta la mitad del sueldo a los pacientes oncológicos"

Laura Bilbao, actual Concejal por la minoría en el Concejo Deliberante de Las Heras, Santa Cruz, se explayo sobre temas sensibles al personal municipal  y el recorte de sueldos a pacientes oncológicos que se ordenaron desde la Dirección de RRHH del Municipio desde el año 2016 .
miércoles, 2 de octubre de 2019 · 08:38

En la misma línea de información expresaba “Sabemos que desde el Poder ejecutivo están instando al personal que no tiene estabilidad laboral – como por ejemplo los pasantes- a que voten nuevamente como  Intendente al Dr. Carambia ya que si entra otro Gobierno los van a despedir. Lo mismo pasa con actuales cargos políticos y contratados “

“Tenemos un primer mandatario enceguecido ante la posible pérdida de poder, que está sorteando puestos en la cartera municipal y poniendo a disposición de sus candidatos planes sociales para entregar, becas, terrenos, ayudas económicas, monotributos, además de todo el marketing de campaña que están pagando los contribuyentes, haciendo oídos sordos a los verdaderos problemas de los vecinos”

"En el Municipio de Las Heras se descuenta el 50% del sueldo a los empleados con enfermedades crónicas"

En la misma línea de información Bilbao expresaba “Hoy los empleados que tienen enfermedades crónicas están sometidos a tratos inhumanos de parte del Municipio, ya que se les descuenta un importante porcentaje de su sueldo”

“Estos trabajadores, muchos de ellos pacientes oncológicos, no solo deben lidiar con su enfermedad, gastos importantes en medicamentos que  soportan con la mitad de un magro sueldo, sino que además  son víctimas de una injusticia ya que está en vigencia la ordenanza 1326/13 que establece claramente la vigencia del SISTEMA INTEGRAL DE PROTECCIÓN AL PERSONAL CON ENFERMEDADES CRÓNICAS “

“He atendido a una nota que presentó la Sra. Mónica García, empleada municipal de planta permanente que lamentablemente padece una enfermedad crónica. A esta empleada se le está descontando el 50% de sueldo desde el año 2016”

“Demás está decir por todo lo que está pasando en lo personal , ya que  decidió judicializar esta flagrante situación de violencia que está viviendo una persona enferma crónica , así como tantos otros empleados en la misma situación “

“Ya hemos emitido desde nuestro bloque un proyecto de resolución para instar al Municipio a regularizar y devolver de manera retroactiva a la Señora Garcia todos los sueldos que le fueron quitados de manera indebida , además de acompañarla en lo que necesite para soportar la situación de salud de debe soportar” finalizaba la Edil. (Fuente: El Ciudadano Las Heras)