Municipales de Río Turbio aceptaron propuesta de la intendencia

Ayer al mediodía, y tras asamblea del gremio que representa a los empleados municipales, finalmente se logró aceptar la oferta del ejecutivo, con la modificación de aumentar la oferta para las categorías más bajas y la planta contratada, y sostener la oferta del 27% para las categorías más altas.

La oferta propuesta por el Intendente, fue de un 30% de aumento para la planta contratados y de categorías hasta la categoría 20 de la planta permanente; dado en un 20% retroactivo a marzo, pagadero en dos cuotas; y el 10% restante en julio; más las asignaciones familiares.

En tanto que para la planta permanente de las categorías mayores a la 20; tendrán un aumento del 27%; dado un 20% de aumento retroactivo a marzo y pagadero en dos cuotas, más un 7% en julio; además de aumento de las asignaciones familiares, donde algunos ítems son más amplios que los dados en otros acuerdos que hubo en la región.

Respecto a las asignaciones, serían $847 asignación por hijo (que antes estaba en $380); $847 asignación prenatal; $3000 asignación por hijo con discapacidad; $1020 ayuda escolar anual; $120 asignación por esposa; $2400 por adopción; y $1125 por matrimonio.

El municipio pagará los sueldos este 10 de mayo, en la fecha límite; en razón que se esperó la decisión gremial hasta último momento; por lo cual, se abonará el mes de abril como se venía abonando anteriormente; y en los días hábiles de la semana entrante se abonará por complementaria el aumento correspondiente a la liquidación de abril, ya con el aumento acordado.