SOEM

El Sindicato de Obreros y Empleados Municipales de Río Gallegos convocó a una marcha para este viernes en coincidencia con la sesión extraordinaria en la que la Legislatura tratará la Ley de Financiamiento Estratégico impulsada por el Gobierno de Santa Cruz.

La presidenta del Concejo Deliberante de Río Gallegos solicitó al sindicato un listado actualizado de agentes contratados que cumplan con los requisitos establecidos en la normativa vigente.

El intendente Pablo Grasso lo anunció a través de un video en redes sociales .

A través de una nota oficial de la Secretaría de Hacienda, el Ejecutivo Municipal citó a Pedro Mansilla y a la comisión paritaria para el próximo martes 21 de abril. Se espera una discusión marcada por el pedido de recomposición salarial ante la inflación.

El Secretario General del SOEM, , destacó la jornada de movilización y lucha llevada adelante en la Cámara de Diputados, donde finalmente no prosperó el proyecto de Emergencia Económica, en línea con el reclamo de los trabajadores.

El jefe de Gabinete de la Municipalidad de Río Gallegos, Diego Robles, se refirió a las paritarias con los trabajadores municipales durante una entrevista en el programa radial Fuera de Contexto. El funcionario explicó que el municipio busca que los salarios no pierdan frente a la inflación en las negociaciones con el Sindicato de Obreros y Empleados Municipales, aunque advirtió que la discusión se da en un contexto económico complejo marcado por la caída de ingresos y el aumento de costos operativos.

El concejal de Río Gallegos Ayrton Ruay cuestionó al secretario general del SOEM, Pedro Mansilla, y sostuvo que debería reclamar paritarias al intendente Pablo Grasso en lugar de apuntar contra el Gobierno Provincial. Según afirmó, los trabajadores municipales de la capital continúan con salarios bajos y con aumentos por debajo de los otorgados por la Provincia.

Con una importante participación de familias, docentes, acompañantes terapéuticos y profesionales de la salud, se dio inicio al ciclo de encuentros del el programa "Tendiendo Puentes hacia la Inclusión", una propuesta que busca generar espacios de formación, reflexión y herramientas concretas para acompañar las neurodiversidades en la vida cotidiana

En el día de la fecha, los secretarios del SOEM mantuvieron un encuentro con la con el objetivo de .

El Sindicato de Obreros y Empleados Municipales (SOEM) realizó ayer una reunión del Cuerpo de Delegados en la que se analizaron reformas laborales y previsionales, la no renovación de contratos y el pago de salarios, en un contexto de creciente preocupación económica.

El secretario general del Sindicato de Obreros y Empleados Municipales de Río Gallegos, Pedro Mansilla, afirmó que los intendentes de Santa Cruz deberían conformar un bloque común y exigir al Gobierno provincial la creación de un fondo compensador para enfrentar la crisis salarial, advirtiendo que sin una respuesta política coordinada el panorama para los trabajadores municipales será cada vez más crítico.

El Sindicato de Obreros y Empleados Municipales (SOEM) de Río Gallegos solicitó al Banco Provincia de Santa Cruz que no se realicen descuentos sobre la segunda cuota del Sueldo Anual Complementario de los trabajadores municipales. El pedido se formalizó mediante una nota presentada por el gremio, con el objetivo de garantizar el cobro íntegro del aguinaldo ante la situación económica actual y el impacto en los hogares municipales.

Trabajadores de distintos gremios de Santa Cruz participaron de un plenario provincial realizado en la sede del SOEM Río Gallegos, donde debatieron la situación laboral, rechazaron la reforma laboral y definieron un plan de acción que incluye una marcha y nuevas instancias organizativas.

En conferencia de prensa, la intendente de Los Antiguos, Zulma Neira, anunció el cierre de la paritaria municipal con los gremios ATE y SOEM. La jefa comunal confirmó que se gestionará un adelanto de coparticipación ante el Gobierno Provincial para afrontar el incremento, y adelantó que habrá una nueva revisión salarial el 5 de diciembre.

El Sindicato de Obreros y Empleados Municipales (SOEM) de Río Gallegos y el Ejecutivo acordaron un aumento salarial acumulativo del 12% a pagarse entre septiembre y noviembre. Además, se aprobaron medidas laborales.

"Las actividades sindicales son válidas cuando se trata de reclamos genuinos, pero también deben serlo para exigir transparencia y cumplimiento de la ley por parte de los empleadores. Lo contrario es fraude", dijo el ministro en alusión al secretario general del SOEM.

La notificación fue conocida este martes.

"En tiempos donde la paz social debe ser un objetivo común, es lamentable que un ministro de Gobierno -cuya función central debería ser conciliar y construir puentes- recurra a chicanas políticas desde un espacio institucional que debería garantizar diálogo, respeto y soluciones", manifestó el titular del SOEM.

La Caja de Servicios Sociales de Santa Cruz respondió los reclamos de gremios estatales que se movilizaron a su sede en Río Gallegos este mediodía y, mediante un comunicado, negó recortes en prestaciones y medicamentos, rechazó restricciones en consultas médicas y apuntó a la deuda por falta de transferencia de aportes del municipio local. Además, denunció oportunismo electoral y defendió medidas de control para sostener el sistema solidario.

El gremio de los trabajadores municipales de Río Turbio rechazó por amplia mayoría la propuesta salarial presentada por el Ejecutivo local. Se resolvió en asamblea un paro con unificación de turnos y concentración en el sindicato. La medida rige desde hoy y se extenderá hasta el jueves.

El acuerdo fue rubricado en una nueva audiencia de conciliación obligatoria.